Nos partenaires
Créer son réseau professionnel avec Eskelys
Offrir à mes clients l’accès à un réseau de professionnels de qualité avec lesquels j’entretiens des relations de confiance et le même souci de qualité de service est essentiel pour moi.
Le proverbe « seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » est une réalité de chaque instant dans mon quotidien de cheffe d’entreprise et d’experte ressources humaines auprès de mes clients.
Je travaille en partenariat étroit avec des spécialistes qui complètent le panel de compétences mises au service de nos clients, afin de leur permettre de disposer d’une équipe soudée, pérenne et rompue à la cogestion de projets incluant par exemple :
- des avocats spécialisés en droit social,
- des experts comptables / spécialistes de la paie et de la gestion sociale,
- des coachs d’affaires,
- des formateurs en intelligence émotionnelle,
- des conducteurs du changement et de la transition numérique,
- des spécialistes des risques psychosociaux,
- des consultants en accompagnement de la transition professionnel.
Ceci est la garantie pour nos clients d’une gestion globale et simplifiée de leurs dossiers : une seule proposition commerciale, un seul directeur de projet et les bonnes personnes mobilisées selon les sujets.
Laetitia TEXIER – Coach de cadres, de dirigeants et d’équipe
Sarah TRIPOZ – juriste en droit social – formatrice – accompagnement relations humaines en entreprise
Besoin d’une mise à jour en Droit social ? D’un éclairage sur le cadre règlementaire pour un management serein, la prévention des risques psychosociaux et une adaptation aux nouveaux modes de travail (télétravail, management à distance… )? Un litige avec vos salariés?
Que votre besoin soit ponctuel ou non, qu’il soit pour votre entreprise ou pour l’un de vos clients, Sarah travaille en collaboration avec Eskelys pour auditer et sécuriser vos relations humaines, répondre à vos interrogations (hotline sociale) et vous former sur les relations sociales.
June Communication
June Communication aide les dirigeants à gérer leur communication :
- Structurer
- Planifier
- Suivre vos projets de communication
Et tout ça commence par UN PLAN DE COMMUNICATION COMPLET !
Votre feuille de route pour une communication cohérente, régulière et homogène.
June met en œuvre vos actions de communication en s’entourant des meilleurs prestataires
L’objectif ? Gagner en cohérence, en visibilité, clarifier le message et l’image de votre entreprise.
Présent à Paris, Nantes et Toulouse et intervenant sur toute la France, le cabinet intervient dans tous les secteurs du droit social (droit du travail, droit de la sécurité sociale et du droit pénal du travail). L’équipe, constituée en pôle de compétences, intervient en contentieux, devant l’ensemble des juridictions dont relèvent les contentieux de droit social. Son équipe a une importante activité de conseil aux entreprises, en matière de relations individuelles et collectives.
Il dispose également d’un pôle de compétences spécialisé dans l’accompagnement des projets de réorganisations : accord de performance collective, rupture conventionnelle collective, plan de départs volontaires et plan de sauvegarde de l’emploi.
Brique24
Organisme de formation centrée sur l’humain, Brique24 accompagne les entreprises dans l’amélioration de leurs résultats, par des ateliers et formations basés sur le principe qu’une culture collaborative est source de performance et de bien-être collectif et individuel, pour le Dirigeant comme pour les salariés.
Basée au Mans, Brique24 intervient sur toute la France avec des ateliers et des formations.
NHA
La société NHA accompagne les salariés en mobilité individuelle et dans le cadre de restructurations nationales ou locales.
Son équipe de consultants seniors, immédiatement opérationnels, sont tous seniors et attachés à l’écoute du candidat et à la qualité de l’accompagnement. NHA s’appuie par ailleurs sur un réseau national de 135 partenaires qui travaillent depuis plus de 20 ensemble. Cette stabilité de l’équipe est synonyme de partage des mêmes objectifs et des mêmes valeurs et d’une coordination terrain homogène dans les pratiques et dans l’atteinte des résultats.
